het ontstaan
het ontstaan
In 2017 is Flexonderwijs een platform voor zzp'ers zonder tussenpartij, gestart. Met succes! Cijfers van de rekenkamer wijzen uit dat 65% van alle zzp-inzet in het onderwijs langs dit platform de overeenkomst/urenregistratie /facturatie gaat.
In 2024 heeft InnSpire de dienst InnStaffing gelanceerd in de ICT-wereld om haar klanten te helpen door continuïteit te bieden bij de inzet van zzp-ers. Met deze dienst worden alle risico’s van schijnzelfstandigheid opgelost, voor zzp-er én opdrachtgever, door een model van loondienst met de vrijheid van een zelfstandige.
Flexonderwijs en InnSpire hebben de koppen bij elkaar gestoken voor een maatschappelijk antwoord tegen kostprijs. Goed onderwijs verdient namelijk continuïteit zonder commercieel belang. Het kan niet zo zijn dat gewaardeerd personeel nu de deur uitloopt omdat er geen passend dienstverband is. Of erger nog, dat het personeelstekort groeit, terwijl dat niet nodig had hoeven zijn.
Het hoe en waarom
De professional komt bij Innteaching - tegen eigen voorwaarden - in loondienst. Het onderwijs werkt via Innteaching zonder commerciële belangen van externe partijen.
Zo ontstaat er een model waarbij zekerheid en vrijheid zonder verdienmodel samenkomen. Maken we toch winst, geven we dat terug door middel van ons teruggavebeleid. Dat is ons maatschappelijke belang.
Het hoe en waarom
De professional komt bij Innteaching - tegen eigen voorwaarden - in loondienst. Het onderwijs werkt via Innteaching zonder commerciële belangen van externe partijen.
Zo ontstaat er een model waarbij zekerheid en vrijheid zonder verdienmodel samenkomen. Maken we toch winst, geven we dat terug door middel van ons teruggavebeleid. Dat is ons maatschappelijke belang.